これからリアルなコンビニの業務（オーナーとしての業務も）についても話していこうと思っています。
今やオーナーにとっての深刻な問題・・・人手不足でブラック級にやばいと噂が広がっているこの業界・・・私の店では本当に新規のアルバイトさんが来ないです。そうなると当然自分が入らないといけない状況になるので・・・ちなみに35歳でコンビニオーナーになって現在8年目1日も休んだことがないです。
更に最低賃金がどんどん上がっていっています。
まずは私自身なぜ今コンビニを職業にしているかですが
単純に業務を極めているからです。極めているといっても経営者として（経営に関しての数字、人の育成など）はまだまだ未熟だと思っていますが、
コンビニの業務自体を言うと極めています。そして経営者として未熟であってもコンビニオーナーはできます。
実際私自身も今現在進行形でしているので。しかも7年間やっています。（今現在は8年目です）
極めているのでただ単に居心地が悪くはないんですよね。更に上司がいないので楽です。
ある意味本部社員があーだこーだ言ってきますが基本無視です。
他の業種も色々正社員、アルバイト、派遣でしてきましたが
なんだかんだコンビニが一番自分にあっていたと思っています。
ちなみに私自身が働いたコンビニ店舗数は今までで100店舗はあるかと思います。
100店舗！？
すごい！！ってなる方もいるかもしれませんがはっきり言ってクソです。
60～80店舗は長くても1か月でやめています。
退職理由のほとんどが人間関係です。
特にオーナー店であればオーナーか専従者（店長）であったり、
直営店ですと本部社員ですね。
35歳の時に初めてアルバイトを卒業してそこから店長（今はオーナー）を個人事業主として行っています。店長→オーナーとさせていただいたのには訳があるんです。
もともと北関東のローカルコンビニで店長（実質オーナー）やっていたんですがそのコンビニが大手コンビニに食われたんですよね。
その時に呼び名が店長からオーナーにかわっただけです。
店長をやる35歳まではずっとアルバイト及び基本短期で複数の掛け持ちです。
アルバイトの時は短い店舗だと1時間、最高で3年です。
1時間って・・・本当に1時間で帰りました。後々半生でも書いていこうかと思いますが自分で言うのもなんですがクズ野郎です。
初めてコンビニで働いたのは１９歳くらいだったと思います。
いずれはコンビニ歴もざぁーっとあげていきたいと思います。
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